#Nachhaltiger Wald

Die Initiative für einen nachhaltigen Wald, die 2011 ins Leben gerufen wurde, hat es ermöglicht, mehr als 200.000 Kiefern im Wald von Landes de Gascogne anzupflanzen.  Das Konzept ist, je 100 transportierter Tonnen pflanzt SELI eine Kiefer im Namen des Auftraggebers. Das macht es möglich, einen Teil der CO² Emissionen zu kompensieren und einen für unser Land wesentlichen Wald zu schützen.  Anlass zu dieser Initiative haben die Schäden gegeben, die im Januar 2009 durch den Sturm Klaus entstanden waren, obwohl die Wunden, die der Sturm Martin 1999 verursacht hatte, noch nicht verheilt waren. Alle Details dazu finden sie auf unserer Spezial-Seite:  Die geschichte der see-kiefer (pinie) im Forêt des Landes

# Ethische Charta LOGIFI SELI

Weil wir eine sichere und nachhaltige Zukunft bauen und trotzdem leistungsfähig bleiben wollen, rankt sich unser Vorhaben RSE um unsere drei großen Werte: Respekt (vor der Menschheit und der Umwelt), Aufmerksamkeit und Vertrauen.  Unsere ethische Charta reflektiert und setzt diese Kultur des „Wohlfühlens bei der gemeinsamen Anstrengung“ um. Es wird auf die Einhaltung der Menschenrechte geachtet, sowie auf unseren Planeten und die Verantwortung für die Sicherheit, die Integration der Jugend, der Vertraulichkeit sowie die Sicherheit unserer Daten.   Wir empfehlen Ihnen unsere Webseite für weitere Informationen : https://www.seli.fr/wp-content/uploads/2023/05/Charte-Ethique-Groupe_2023_EN-2.pdf 

Unsere ethische Charta wurde von allen Frauen und Männern, die unser Team bilden, unterzeichnet.

#Abwechslung & Ausbildung

Alle, die neu zu SELI kommen, werden mit einem angemessenen Integrationskurs empfangen, der dazu beiträgt, dass unsere Geschichte auf einer guten Grundlage startet.  Wir gehen noch weiter, und bieten Lehre und Abwechslung an – eine echte Anwerbungspolitik.  Die Mehrheit unserer Studenten und Auszubildenden bleibt in ihrem Job und entwickelt sich später innerhalb der Gruppe weiter.

#Initiative RSE

Um die Weiterentwicklung ECOVADIS von SELI zu unterstützen, betont die Direktion ihren Willen, sich in einer Maßnahme von RSE zu verankern und diese mit den Frauen und Männern zu teilen, die die Gruppe ausmachen. Die offizielle Initiative der Direktion, die im Dezember 2020 verfasst und veröffentlicht wurde, erläutert die Art und Weise, wie SELI der nachhaltigen Entwicklung Rechnung trägt, und zwar auf sozialem, wirtschaftlichem und umweltverträglichem Gebiet.  Verschaffen Sie sich Einblick in die Initiative:  https://www.seli.fr/wp-content/uploads/2021/07/ENGAGEMENT-RSE-DIRECTION.pdf

#Freiwilliges Engagement für die Umwelt – EVE #EVCOM #Umwelt

Ende 2020 haben wir uns entschlossen, dem freiwilligen Engagement für die Umwelt an Seiten der ADEME beizutreten (volet commissionnaires – EVcom), um Transportunternehmen und Kunden für dieses Programm zu sensibilisieren. Gegenüber unseren Frachtlieferanten soll ein vernünftiger Transport-Einkauf ausgehandelt werden (Engagement FRET 21) und den Transporteuren, die der Charta zugestimmt haben oder ein Label (Engagement „Objektiv CO²“  für Transporteure) besitzen, den Vorzug geben.

Die Charta EVcom unterstützt die Spediteure bei dem Vorhaben, die Emissionen an Treibhausgasen (GES) und die atmosphärischen Schadstoffe, die beim Transport und der Logistik entstehen, zu reduzieren.  Bei einem Engagement über 3 Jahre wird dem Unternehmen kostenlos das Handwerkszeug, eine bewährte Methode zur Auswertung seiner Emissionen, zur Verfügung gestellt sowie persönliche Betreuung bei der Verfolgung der gemachten Fortschritte. Diese Einrichtung, die 2019 gegründet wurde, gehört zum Programm EVE.

Das Programm EVE (Engagement Volontaire pour l’Environnement)-(Freiwilliges Engagement für die Umwelt – Transport und Logistik) unterstützt alle Unternehmen bei der Reduzierung der negativen Einflüsse auf die Umwelt, bedingt durch Transport und Logistik.  Die unterschiedlichen Sparten des Programms EVE sind: FRET21, EVcom und Objectif CO². Mehr Informationen auf www.eve-transport-logistique.fr                                                                

#ECOVADIS

Im Dezember 2020 wurde SELI mit der Goldmedaille ECOVADIS ausgezeichnet, mit einer Gesamtnote von 69/100.   Diese ersten Ergebnisse verdeutlichen die Wirkung unseres historischen Engagements, das in unserer DNA verankert ist.

Den kompletten Artikel, der ECOVADIS gewidmet ist, finden Sie unter: https://www.seli.fr/seli-dans-les-25-les-mieux-notes-ecovadis/ .

Unsere Resultate von 2021 nach Kriterien: Umwelt (70/100) – Soziales und Menschenrechte (70/100) – Ethik (70/100). Das ermuntert uns, mit unserem Engagement weiter in diese Richtung zu gehen. Im Bereich nachhaltiger Einkauf (60/100) müssen wir Fortschritte machen. Wir wissen, dass der Mittelpunkt unserer Aktivitäten, nämlich der Transport, uns nur motivieren kann, Innovationen zu suchen und dass der Spediteur der Antrieb für positive Initiativen sein muss.  In diesem Punkt schreiten wir voran, wie zum Beispiel mit SG Energies:  https://www.seli.fr/logifi-seli-mise-sur-les-biocarburants/

Die Gesamtheit der Filialen dieser Gruppe verfolgen diesen Schritt erfolgreich!

LOTRAFF France hat im April 2022 die Note 72/100 erhalten und damit die Goldmedaille (Umwelt 70/100 – Soziales & Menschenrechte 70/100 – Ethik 80/100).

SELIWOOD wurde Ende August 2021 mit der Goldmedaille ausgezeichnet und der Note 72/100 (Umwelt:  70/100 – Soziales und Menschenrechte: 70/100 – Ethik: 80/100).

# Klimafresko

Im Juni 2021 hat das Team des Firmensitzes und der CODIR an einem Workshop „Fresque du climat“ (Klimafresko) teilgenommen, um die Klimaveränderungen zu begreifen und über die Folgen nachzudenken, sowie darüber, sie zu begrenzen. Überlegungen, Brainstorming und Auswege wurden ausgetauscht, so wie die Auswahl der Zulieferer nach ihren Bemühungen um Nachhaltigkeit  und Sensibilisierung ihrer Kunden… oder das Büroumfeld, Mitfahrgelegenheit, Fahrrad, weniger Fahrten, mehr Videokonferenzen, bessere Abfallentsorgung, gute Angewohnheiten (Licht, PC, Bildschirme ausschalten, die Nutzung von Klimaanlage oder Heizung reduzieren…)

Das Fresko markiert den Anfang der Karbon-Bilanz der gesamten Gruppe.

# EcoTree

Anfang des Jahres haben wir uns Ecotree angeschlossen, um unseren besten Kunden einen Baum zu schenken, in diesem Fall waren es 178 Eichen! https://ecotree.green/entreprises/responsabilite-societale-des-entreprises

Über alle Erwartungen hinaus hat sich dieses Projekt so entwickelt, dass das persönliche Engagement der Gruppe nicht nur dazu geführt hat, Kiefern in den Landes zu pflanzen, sondern sie nun auch einem kleinen Wald von 71 Eichen im Departement Mayenne vorsteht!   

Das ist eine gute Sache, denn dieser Schritt passt hundertprozentig zu unseren Werten und unserer Kultur. Sie hat auch unsere Mitarbeiter angespornt, an ihrem Erfolg mitzuwirken. Die positive Wirkung dieser Aktion ist bemerkenswert: Mit der Investition in Bepflanzung und nachhaltige Waldwirtschaft über die ganze Lebensdauer eines Baumes, tragen wir dazu bei, das Ökosystem des französischen Waldes in Wert zu setzen, die Artenvielfalt zu schützen, Sauerstoff zu produzieren und Karbon zu binden.     Wir wünschen uns, dass dieses Projekt ebenso erfolgreich wird, wie sein großer Bruder, die Initiative Nachhaltiger Wald…

#Politik nachhaltiger Einkäufe

Die Reflexion über die Umweltbelastung und unsere Verantwortung beginnt bei der Auswahl unserer Dienstleister. Seit 2021 arbeiten wir für unsere Verwaltungssoftware mit Zeendoc zusammen. Sie bietet eine digitale Lösung von GED, karbonarm, an: https://zeenplanet.com/.

Zusätzlich zu unserer Abfallentsorgung aus den Büros des Firmensitzes in St. André, die von der „Solution Recyclage“ vorgenommen wird, haben wir diese Dienstleistung nun auf all unsere Filialen landesweit ausgedehnt. Wir haben uns an die Firma ELISE gewandt, die aktiv am Umweltschutz beteiligt ist und dadurch Arbeitsplätze auf regionaler Ebene und dauerhaft für Personen schafft, die Schwierigkeiten bei der Eingliederung ins Berufsleben oder eine Behinderung haben.     https://www.elise.com.fr/